Sámara Camp

Clausura de Sámara Camp 2023, la gran semana de las habilidades

50 jóvenes de distintas titulaciones se han congregado del 6 al 9 de noviembre en el Centro Universitario de Plasencia Concluye una nueva edición de Sámara Camp, la gran semana de las habilidades, que ha congregado del 6 al 9 de noviembre, en el Centro Universitario de Plasencia (Cáceres), a 50 jóvenes de diversas titulaciones. «Ha sido una experiencia muy gratificante, que nos ha permitido, durante unos días, desarrollar el lema de la actividad: La aventura de ser tú», afirmaba la alumna Kimberly Pérez Buenadicha, de ADE, en su intervención final. La jornada empezó con una breve reflexión motivacional del profesor Carlos Ongallo, director de EBS y creador del Sámara Camp, acerca del liderazgo en todas sus vertientes. Unos minutos más tarde, los cinco equipos participantes, han llevado a cabo la dinámica de toma de decisiones PANDEMY, de EBS, en la que en unos pocos minutos han debido tomar decisiones teniendo en cuenta diversos factores, los que les han permitido afrontar las etapas sucesivas de la mañana con cierto grado de cohesión: ejercicios de equipo, juegos y dinámicas en las que cada equipo ha aprendido, individual y colectivamente a liderar. Ongallo afirma que este tipo de formación experiencial es idéntica a la que la Fundación EBS imparte en empresas de todo el mundo para motivar, seleccionar, identificar high potentials, detectar el talento en una organización… Y que los alumnos saben apreciar en entorno académico cada vez más hostil a las habilidades blandas. Una vez en el acto de clausura, el director del Centro Universitario de Plasencia, Rodrigo Martínez Quintana, ha dado la bienvenida a los estudiantes, algunos de los cuales se han trasladado por carretera desde otras localidades y ha destacado la coincidencia de este acontecimiento con el de la celebración del XXV aniversario de la creación del Centro. Por su parte, el concejal placentino Sergio López ha insistido en la colaboración entre las administraciones e instituciones para la formación de la juventud en habilidades e iniciativas como la de Sámara Camp. En su intervención, la presidenta de la Fundación Caja Extremadura, Pilar García Ceballos-Zúñiga, ha contado a los jóvenes participantes su confianza en el futuro y su convicción en que desde Extremadura la generación de talento está asegurada. «Con iniciativas como estas -ha afirmado- se demuestra la cercanía y el vínculo de la Fundación con la ciudad de Plasencia y su tejido social y educativo». Ha presidido el acto, en nombre del rector, la vicerrectora de Calidad y Estrategia de la UEx, Mercedes Macías, quien ha abogado por la importancia de las actividades experienciales y la formación en las habilidades como complemento indispensable a la formación académica y que, cada vez más, es absolutamente necesario en la universidad del Siglo XXI. La actividad está enmarcada en la Alianza Extremadura es Futuro, del Consejo Social de la Universidad de Extremadura, y en la que participan activamente entidades como la Fundación Caja de Extremadura, cuyos representantes tampoco quisieron perderse la jornada.

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Noemí Mateos: «Los jóvenes deben aprender a relacionarse con el mundo fuera de una pantalla.»

La tercera jornada de Sámara Camp ha tenido como protagonista una habilidad cada vez más demandada: la gestión de las propias emociones. La psicóloga y formadora Noemí Mateos ha desplegado una serie de dinámicas y ejercicios para lograr que los jóvenes participantes en la sesión de hoy aprendan a aportar valor y a aportar lo mejor de sí mismos. Noemí Mateos (natural de León y experta en gestión de las emociones) comenzó la mañana del miércoles 8 de noviembre jugando con el logo y al imagen del programa Sámara y su lema ‘La aventura de ser tú’. De hecho, la sámara (semilla voladora), puesta del revés, forma una letra uve, que bien pudiera ser, según Mateos, la ‘ventura’, es decir, la felicidad de ser uno mismo para afrontar los retos de la vida y el trabajo. Tras la primera sesión, la segunda parte del día se ha dedicado a desarrollar la relación con los demás: clientes, pacientes, usuarios, familia, amigos, entorno humano… en una aventura que ha partido del ‘yo’ para terminar en el ‘nosotros’. Mediante herramientas prospectivas, los jóvenes participantes han trabajado, en primer lugar, en el aspecto emocional, para terminar comunicando al resto de tus compañeros aquellos aspectos mejorables en la relación diaria. «A las personas les cuesta mucho aterrizar en la realidad; les cuesta mucho percibir la realidad de una forma más global»- Dice Noemí. Las relaciones por internet están a la orden del día, pero, aunque se acerquen, nunca serán iguales a la realidad. Para ello, la formación de este tipo es esencial en los jóvenes de esta generación. Hemos entrevistado a Noemí para que nos revele en profundidad algunos aspectos de los tratados hoy en la jornada. PREGUNTA: ¿Qué consejo le darías a un joven para mejorar la calidad de sus relaciones? RESPUESTA: Que se atreviera a hacer cosas que le dieran miedo, y que las sintiera con el temor y la incomodidad de quien se enfrenta por primera vez a esa situación, como, por ejemplo, hablar ante un público, ayudar a los demás, aprender a escribir a mano… P.: ¿Qué problemas para una persona puede acarrearle el no conocer sus emociones? R: Incapacidad para trabajar en equipo, dar lo mejor de ti, pedir ayuda, reconocer el talento de los demás… En la sesión de hoy, por ejemplo, hemos aprendido a diferenciar una emoción de un sentimiento, y qué podemos gestionar y lo que no. Gracias a este conocimiento mejoramos nuestra posición ante el mundo. P.: ¿Crees que programas como Sámara pueden ayudar a los jóvenes?, ¿en qué? R: Con programas como Sámara estamos sembrando semillas para el emprendimiento que ellos harán florecer. Las llamadas habilidades para la vida son cada vez más necesarias, no ya para ser algo, sino para ser ALGUIEN.

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Segunda jornada de Sámara Camp: El fracaso y la creatividad

Hoy martes, los participantes en Sámara Camp han vivido una jornada inolvidable. Una ‘sesión doble’, como antiguamente existía en el mundo del cine. Dos profesionales de la empresa han querido hablarles a los jóvenes presentes de dos caras, a veces contiguas, de la vida profesional: el fracaso y la creatividad. Una sesión que ha culminado con el trabajo por equipos en una dinámica experiencial. La sesión del martes 7 de noviembre no pudo empezar mejor. El emprendedor, catedrático de la Universidad de Extremadura y fundador de Homeria Open Solutions Fernando Sánchez Figueroa, ha impartido la sesión Lo que nunca te contarán sobre el fracaso, una verdadera lección de vida condensada en unos pocos minutos. Ha desgranado los obstáculos durante la implementación de sus proyectos, desde su trayectoria en la UEx hasta la venta de Homeria al grupo Glovo, una de las noticias más relevantes. Fundador de diversas spin-offs, Premio Nacional de Informática, Fernando ha ilustrado a los jóvenes sobre la importancia de los valores, la capacidad de reconducir los fracasos y la determinación en los objetivos. Más tarde, el creativo extremeño Fernando Medina ha llevado a cabo una sesión práctica sobre la creatividad en todos los ámbitos de la vida. En su presentación, el profesor Carlos Ongallo le ha descrito como ‘experto en unir puntos (link dots)’, como ya dijo Steve Jobs en su célebre discurso durante la graduación en la Universidad de Stanford. El trabajo práctico de esta mañana ha consistido en el diseño de un prototipo del que el jurado ha podido analizar su utilidad, resistencia, diseño y venta, cuatro atributos insustituibles de cualquier producto o servicio. Los alumnos de Podología, Administración y Dirección de Empresas, Enfermería e Ingeniería Forestal han podido sacar adelante sus respectivos proyectos con la tutela del propio Medina.

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Arranca Sámara Camp, la feria de las habilidades para jóvenes

Hoy ha comenzado la segunda edición de Sámara Camp, la feria de las habilidades en la Universidad de Extremadura, bajo los auspicios de la Alianza Extremadura es Futuro y el patrocinio de la Fundación Caja de Extremadura. la actividad, de una semana de duración, tiene como objetivo formar a los jóvenes en habilidades para el empleo y para la vida. La jornada de hoy se ha desarrollado en el Centro Universitario de Plasencia, y ha tenido como base el autoconocimiento. Los universitarios participantes han identificado sus potencialidades desde tres perspectivas: pasado, presente y futuro.     Tras la presentación por parte del director del Centro, Rodrigo Martínez, el profesor Carlos Ongallo ha desarrollado una dinámica durante toda la mañana del lunes basada en “mi vida en la Universidad”, una línea de tiempo para conocer los mejores y los peores momentos, así como los hitos más significativos en la configuración de algunas decisiones de los participantes.  Más tarde, tras analizar el concepto de “motivación”, los participantes han aprendido a identificar las siete inteligencias de Howard Gardner, y han recibido información sobre qué actividades, de forma  Individualizada, pueden realizar para potenciar alguna de las inteligencias que puedan tener aún poco desarrolladas. La primera jornada terminó con un aperitivo muy especial: los amigos de Burger King ofrecieron un extraordinario almuerzo con sus especialidades. El Samara Camp nace hace un año de la mano de la Fundación EBS, quien, insertada dentro de la línea de emprendedores de la Fundación Caja Extremadura, aparece como un camino formativo para jóvenes, en paralelo con Samara Emprende y Samara Rural. 

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Alianza Extremadura es Futuro: Sembrando futuro empresarial en tierras extremeñas

El Programa de Emprendimiento Universitario con las Cámaras de Comercio de Badajoz, Cáceres y España y el Programa Sámara Camp de Fundación Caja Extremadura son algunas de las propuestas  Que la Universidad de Extremadura no es solo un centro de educación superior es más que sabido. Especialmente desde hace varios años, la UEx es un semillero de talento y emprendimiento en el que se transforma la perspectiva del estudiante y se contribuye al crecimiento de nuestra tierra. Un amplia oferta hace todo esto posible, gracias también, al apoyo de organismos e instituciones, alineados con esta visión.  Ya no vale con adquirir conocimientos teóricos, hay que aplicarlos desde el inicio en el mundo real, y esto es posible gracias al apoyo de mentores que los acompañan, asesoran y guían conectándolos con el mundo real, para comprender los desafíos que nos rodean. Mentores como los que participan en el Programa de Emprendimiento Universitario, una iniciativa dentro de la Alianza Extremadura es Futuro del Consejo Social de la Uex, junto con las Cámaras de Comercio de Cáceres, Badajoz y España (más información en extremaduraesfuturo.es). Precisamente ahora acaban de cerrar el plazo de inscripción de la tercera edición con un éxito absoluto, demostrando que cada vez son más los jóvenes que apuestan por el emprendimiento como garante de éxito para su futuro. Esta edición, como novedad, se realizará de manera simultánea en Cáceres y Badajoz y se entregarán dos premios de 1.600 euros a los dos mejores proyectos de los 26 que participarán en esta edición.  «Consideramos que el Programa de Emprendimiento Universitario es una gran oportunidad para materializar el potencial emprendedor de la juventud universitaria cacereña, por lo que, cuando se habló de poner en marcha esta nueva iniciativa, no dudamos en ponernos manos a la obra para dar a conocer las bondades del programa y formar parte de la formación y mentorización de los alumnos», declara Gabriel Álvarez Arroyo, presidente de la Cámara de Comercio de Cáceres.  De este modo, la formación se impartirá a 53 jóvenes, 35 en Cáceres y 18 en Badajoz de manera totalmente gratuita a través de un total de 32 horas, que se completarán con una fase de tutorización y de mentorización, con el objetivo de reforzar los conocimientos y habilidades emprendedoras de los estudiantes y graduados de la Universidad de Extremadura. Por su parte, la Cámaras de Comercio de Cáceres y Badajoz ofrecerán tutorización y apoyo, mientras que empresas afines a los proyectos impulsados por los jóvenes participantes se encargarán de acompañarlos y guiarlos durante el proceso. «El programa de Emprendimiento Universitario es una inyección de aire fresco. A través de este programa aprovechamos el entorno institucional, académico y todos los recursos disponibles para ofrecer una formación especializada, mentores, redes de contacto, espacios de trabajo colaborativo, financiación y, en definitiva, un futuro prometedor para estos jóvenes», explica Mariano García Sardiña, presidente de la Cámara de Comercio de Badajoz.  Otra de las apuestas por el emprendimiento dentro de la Universidad de Extremadura, viene de la mano de Fundación Caja Extremadura a través del Programa SámaraCamp, también enmarcado dentro de la Alianza Extremadura es Futuro. Una iniciativa que el curso pasado reunió a más de un centenar de jóvenes para desarrollar en ellos capacidades y competencias emprendedoras. Durante cuatro días, los estudiantes universitarios participantes aprendieron mediante la experiencia y desarrollo de actividades a relacionarse con otros participantes y a experimentar y resolver todo tipo de situaciones innovadoras. Así mismo, recibirán formación, orientación y mentorización para desarrollar sus ideas y convertirlas en negocios viables. «Es una oportunidad ideal para jóvenes con sueños emprendedores, que quieran transformar su idea en un negocio y experimentar lo que significa crear una start-up desde una fase inicial, encontrar un equipo con el que colaborar, recibir orientación, hacer networking y tener acceso a un completo mundo de posibilidades», explica Pilar García-Ceballos, presidenta de Fundación Caja Extremadura. El plazo de inscripción de la próxima edición, que se desarrollará en el Centro Universitario de Plasencia, ya está abierto hasta el día 30 de octubre. Mención aparte merece el propio Servicio de Apoyo a la Iniciativa Emprendedora de la Universidad de Extremadura (SAPIEM), cuyo recién nombrado director es Juanjo Maldonado Briegas, que trata de coordinar, impulsar y dar visibilidad al emprendimiento que se desarrolla en la misma, orientado hacia la empleabilidad y la retención de talento. «Facilitar la generación e intercambio de conocimiento entre Universidad, administraciones y empresas es lo que nos va a permitir impulsar y consolidar un ecosistema emprendedor capaz de estimular la innovación y potenciar el talento», destaca Maldonado.  Los objetivos de las acciones que se llevan a cabo desde SAPIEM permiten a los estudiantes adquirir habilidades prácticas, desarrollar ideas y establecer redes. La formación está siempre combinada con un enfoque práctico que incluye el acompañamiento de proyectos, así como el acceso a recursos y espacios de apoyo. Algunos de los programas que se llevan a cabo son los de ‘Habilidades Emprendedoras’, que trabaja entre otras la creatividad, el liderazgo, el desarrollo de ideas o el diseño de modelos de negocios y que además está conformada como asignatura que permite convalidar seis créditos ECTS a los estudiantes que participen; ‘Explorer’ que es un programa colaborativo de formación y acompañamiento dirigido a jóvenes que deseen desarrollar sus ideas innovadoras de base tecnológica ; o ‘UEx Emprende’, para aquellos estudiantes de Grado o Máster de la Universidad de Extremadura que pretendan convertir su Trabajo de Fin de Grado o de Fin de Máster en una idea de negocio. Colaboración institucional: un pilar básico  La colaboración entre instituciones es por tanto un pilar básico para generar un ecosistema emprendedor en la Universidad de Extremadura. Se trata de crear alianzas con una visión compartida de conocimientos, habilidades y actitudes que conforman lo que significa ser una persona emprendedora: descubrir y actuar sobre oportunidades e ideas, para transformarlas en valor económico, social, cultural, etcétera. Fuente: Periódico Extremadura

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Regresa Sámara Camp, la gran feria de las habilidades

Los días 6, 7, 8 y 9 de noviembre regresa a Extremadura Sámara Camp, un programa pionero que, tras la experiencia piloto del año anterior, congregará en el centro Universitario de Plasencia a cientos de estudiantes de más de quince carreras de la UEx y otros jóvenes de otros niveles y grados educativos. Plazo de solicitud, hasta el 30 de octubre 05/10/2023. El programa Sámara Camp está organizado y promovido por la Fundación Caja Extremadura, el Consejo Social de la Universidad de Extremadura y EBS Business School, dentro de la Alianza Extremadura es Futuro, y consta de diferentes talleres, encuentros, dinámicas y experiencias en la llamada ‘feria de las habilidades’. Sámara Camp es una iniciativa para jóvenes con el fin de desarrollar en ellos capacidades y competencias emprendedoras. Consiste en una gran actividad lúdico-formativa en la que los participantes aprenden, mediante la experiencia y el desarrollo de actividades interactivas, a relacionarse con otros participantes y a experimentar y resolver todo tipo de situaciones innovadoras. Todo ello potenciará sus capacidades y desarrollará más y mejor su talento. Durante cuatro días, los participantes recibirán formación, orientación y mentorización para desarrollar sus ideas y convertirlas en: Todos los interesados pueden inscribirse en la web www.ebs.es/samaracamp desde el 2 hasta el 30 de octubre.

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Termina el SámaraCamp: Una explosión de motivación universitaria

Ayer jueves se clausuró la primera edición del programa SÁMARA CAMP, que, durante una semana, y de forma piloto en el campus de Cáceres, ha congregado a ciento cincuenta estudiantes de diversas carreras de la Universidad de Extremadura. El programa ha concluido con la esperada sesión final: una competición por equipos de varias horas en la que se han puesto en común los proyectos emprendedores realizados durante los días anteriores. Como ‘fin de fiesta’, los participantes han podido realizar ejercicios y tareas de mejora de la comunicación, toma de decisiones, empatía, estrategia, asertividad, gestión del estrés y negociación, en una mañana llena de sorpresas organizadas por el equipo de EBS Experiential School, la Fundación que desde 2010 apoya a la Universidad en actividades de mejora de las competencias y formación directiva. Finalmente, el acto de clausura, presidido en nombre del rector por Héctor Jiménez, vicedecano de la Facultad de Empresa, Finanzas y Turismo, ha supuesto un homenaje al tesón y a la ilusión de estos cuatro días. La presidenta de la Fundación Caja Extremadura, Pilar García Ceballos-Zúñiga, ha afirmado que, tras Sámara Camp, se palpa el entusiasmo de los jóvenes y merece la pena embarcarse en todo lo que se propongan por Extremadura. Carlos Ongallo, coordinador del programa, ha insistido en que las habilidades siempre mejoran con práctica constante y con entusiasmo. Miriam Arjona, representante de los alumnos, agradeció a la Universidad y su Consejo Social y a la alianza Extremadura es Futuro el ofrecer a los jóvenes esta gran actividad. Sámara Camp ha supuesto, en palabras de los organizadores, una oportunidad para desarrollar en los jóvenes capacidades y competencias emprendedoras. Mediante la experiencia y desarrollo de actividades interactivas, han aprendido a relacionarse con otros participantes y a experimentar y resolver todo tipo de situaciones innovadoras. Todo ello potenciará sus capacidades y desarrollará más y mejor su talento. El programa ha sido organizado y promovido por la Fundación Caja Extremadura, el Consejo Social de la Universidad de Extremadura y EBS Business School, dentro de la Alianza Extremadura es Futuro, y ha constado de cinco ponencias, dos talleres y diversas actividades interactivas, junto con encuentros, dinámicas y experiencias, en lo que se ha dado en llamar la ‘Feria de las Habilidades’. Clausura Sámara Camp 2022 from ondacampus on Vimeo.

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El Sámara Camp, hoy: gestionando las emociones

Hoy miércoles se ha celebrado en el palacio de la Generala el tercer día del programa SÁMARA CAMP, que durante una semana, y de forma piloto en el campus de Cáceres, congrega a ciento cincuenta estudiantes de nueve carreras de la UEx. La sesión de hoy ha centrado su actividad en la gestión de las emociones, desde una triple perspectiva: la de jóvenes que desean ver cumplidos sus proyectos vitales, la de estudiantes que necesitan vislumbrar metas profesionales y la de personas que trabajarán durante el futuro inmediato en equipos de trabajo. Tras una introducción del profesor Ongallo, ha sido la psicóloga y colaboradora de la UEX Noemí Mateos la responsable de la dinamización del programa de hoy. Mediante una serie de ejercicios por equipos en los que los jóvenes han identificado objetivos y emociones asociadas, ha llegado el momento de la participación, con la puesta en común de los valores. Sámara Camp es una iniciativa para jóvenes con el fin de desarrollar en ellos capacidades y competencias emprendedoras. Consiste en una gran actividad lúdico-formativa, en la que los participantes aprenden, mediante la experiencia y desarrollo de actividades interactivas, a relacionarse con otros participantes y a experimentar y resolver todo tipo de situaciones innovadoras. Todo ello potenciará sus capacidades y desarrollará más y mejor su talento. El programa está organizado y promovido por la Fundación Caja Extremadura, el Consejo Social de la Universidad de Extremadura y EBS Business School, dentro de la Alianza Extremadura es Futuro, y consta de diferentes talleres, encuentros, dinámicas y experiencias, en lo que se ha dado en llamar la ‘Feria de las Habilidades’. Durante cuatro días, los participantes recibirán formación, orientación y mentorización para desarrollar sus ideas y convertirlas en: Un plan de vida acorde con la vocación de cada cual. Un negocio viable. Una idea artística para compartir con los demás. Una forma de ‘ganarse’ la vida.

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El Sámara Camp hoy: creatividad, empleo y economía circular

Hoy martes ha llegado a la Escuela Politécnica el programa SÁMARA CAMP, que durante una semana, y de forma piloto en el campus de Cáceres, congrega a ciento cincuenta estudiantes de nueve carreras de la UEX. La sesión de hoy ha sido muy reveladora, y ha versado sobre ‘Creatividad Aplicada’. Tras las palabras de ánimo del Director de la Escuela, Jesús Torrecilla, que ha encomiado los esfuerzos de las instituciones por potenciar las habilidades entre los jóvenes, ha llegado el turno de Fernando Medina, socio y director creativo de RC&Media Comunicación y uno de los creativos más importantes del país, quien ha revolucionado a los participantes interpelándolos con cuestiones relativas a la creatividad disruptiva. Ha realizado una dinámica para los trece equipos presentes (de entre siete y diez alumnos os cada uno) de generación de ideas sobre un posible producto reciclando lonas y plásticos de eventos. Han aparecido productos como ‘Bimba y Lona’, ‘Fest-Tent’… y otras muchas ideas, eslóganes y diseños creativos e hilarantes. Tras la sesión, ha llegado el turno de César Martín, director de servicios corporativos de Pitarch Grupo Empresarial, quien ha presentado a fondo su empresa (fundada hace más de ochenta años) y ha disertado sobre las oportunidades y yacimientos de empleo en la sociedad actual. Su mensaje se ha completado con las preguntas de los presentes y con un cara a cara entre los dos ponentes moderado por Carlos Ongallo, en el que han tenido que responder brevemente cuestiones incandescentes, como qué habilidades son las más demandadas, qué importancia tiene la confianza en la organización y cómo debe ser la relación con el equipo. Ambos ponentes Sámara Camp es una iniciativa para jóvenes con el fin de desarrollar en ellos capacidades y competencias emprendedoras. Consiste en una gran actividad lúdico-formativa, en la que los participantes aprenden, mediante la experiencia y desarrollo de actividades interactivas, a relacionarse con otros participantes y a experimentar y resolver todo tipo de situaciones innovadoras. Todo ello potenciará sus capacidades y desarrollará más y mejor su talento. El programa está organizado y promovido por la Fundación Caja Extremadura, el Consejo Social de la Universidad de Extremadura y EBS Business School, dentro de la Alianza Extremadura es Futuro, y consta de diferentes talleres, encuentros, dinámicas y experiencias, en lo que se ha dado en llamar la ‘Feria de las Habilidades’. Durante cuatro días, los participantes recibirán formación, orientación y mentorización para desarrollar sus ideas y convertirlas en: Un plan de vida acorde con la vocación de cada cual. Un negocio viable. Una idea artística para compartir con los demás. Una forma de ‘ganarse’ la vida. Más info en: 927 257084 o en info@ebs.es

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Arranca SámaraCamp

Hoy jueves se ha inaugurado en la Facultad de Filosofía y Letras el programa SÁMARA CAMP, que durante una semana, y de forma piloto en el campus de Cáceres, congrega a ciento cincuenta estudiantes de nueve carreras de la UEx. El programa está organizado y promovido por la Fundación Caja Extremadura, el Consejo Social de la Universidad de Extremadura y EBS Business School, dentro de la Alianza Extremadura es Futuro, y consta de diferentes talleres, encuentros, dinámicas y experiencias, en lo que se ha dado en llamar la ‘Feria de las Habilidades’. La primera sesión ha sido inaugurada por Ignacio Rengifo, vicedecano de la Facultad de Filosofía y Letras y Carlos Ongallo, director del programa, quienes han insistido en la importancia de las habilidades y capacidades entre los jóvenes asistentes. Tras un cuestionario de autoconocimiento, Juan Francisco Sánchez Gordo, CEO de la empresa Pi-Medical y Presidente de la Asociación Española de Fabricantes de Mascarillas, ha contado a los jóvenes su testimonio como empresario y su experiencia reinventando su negocio fotográfico hasta su desembarco en el mundo de la salud y la higiene personal. Por su parte, la Dra. Isabel Tovar, experta en neurociencia, ha acercado a los asistentes al enigmático mundo de la neurociencia, y cómo esta disciplina puede mejorar la calidad emocional de las relaciones. Se ha concluido con unos trucos diarios para mejorar la salud física y mental. Sámara Camp es una iniciativa para jóvenes con el fin de desarrollar en ellos capacidades y competencias emprendedoras. Consiste en una gran actividad lúdico-formativa, en la que los participantes aprenden, mediante la experiencia y desarrollo de actividades interactivas, a relacionarse con otros participantes y a experimentar y resolver todo tipo de situaciones innovadoras. Todo ello potenciará sus capacidades y desarrollará más y mejor su talento. Durante cuatro días, los participantes recibirán formación, orientación y mentorización para desarrollar sus ideas y convertirlas en: Un plan de vida acorde con la vocación de cada cual. Un negocio viable. Una idea artística para compartir con los demás. Una forma de ‘ganarse’ la vida.

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